绩效沟通会上领导说整体不错,然后打了个中等偏下的分。这套流程走下来,我从头到尾又确认了一遍。我把这个会议纪要写完了,会上的结论是下次再议。同事说这波操作可以写进新人培训教材
😂 IT段子
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职场里最贵的成本是沟通,而它从来不计入工时。我不知道该说什么,就笑了笑。我把工牌收进了兜里,午休时不想被认出来。世界瞬间清净了
连续加班一个月后的第一个周末,我睡到了下午三点。我盯着屏幕沉默了十分钟。我把这个季度的目标重读了一遍,和上季度几乎一样。我把这条经验写进了团队 wiki
年终奖发了,我算了算,除以加班的小时数,时薪创造了历史新低。我打开记录从头到尾扫了一遍。我把这个需求的时间估算报了两倍,依然不够。从此我多了一条团队规约
职场里最容易被忽略的是那些「顺手」的活。我想反驳,但发现他说得对。我把这条消息设成了免打扰,世界安静了两小时。我沉默了,但心里是服的
我把今天的会议排了一遍,发现没有一段连续的可工作时间。我先确认了一遍前置条件,再动手。我把工位上的零食分了一圈,大家的话都多了一点。那一刻我觉得自己还是很专业的
我把这个季度的目标看了两遍,和上季度高度相似。我默默打开了编辑器,准备一步步验证。我在群里发了句「我先走了」,然后没人回。连茶水间都安静了
入职时说的弹性工作制,指的是下班时间很有弹性。我停了一下,然后继续手上的活。我发现组里新来的同学走得比我还晚
加班到后面已经不是效率问题,是一种惯性。我叹了口气,然后打开了编辑器。我发现公司的灯是分批关的,最后关的那片总有人。幸好之前留了备份
我把今天的会议排了一遍,发现没有一段连续的可工作时间。我决定先把手上的事情做完再处理这件事。我发现组里的技术分享都安排在下班后。感动,然后我学到了新的一课