😂 IT段子

入职时说的弹性工作制，指的是下班时间很有弹性。我听完沉默了，因为太真实了。我发现有人把责任推给了流程，流程不会说话。我把这条经验写进了团队 wiki

汇报 PPT 里的项目进度和实际进度是两个平行世界。我听完沉默了，因为太真实了。我在心里给这个团队的氛围打了个分，中等偏下。我沉默了，但心里是服的

周报写了半小时，实际工作内容用一句话就能说完：修 bug。我在心里给这个团队起了个名，叫「夜班组」。同事说这波操作可以写进新人培训教材

这个团队的效率不低，只是方向一直在变。我盯着屏幕，觉得这才是我的一天。我在工位上坐了一会儿，然后打开了外卖软件。好在最后有惊无险

绩效沟通会上领导说整体不错，然后打了个中等偏下的分。我在心里把涉及的所有环节都过了一遍。我在心里给这次的调薪幅度做了个预判，然后不想了。第二天这个方案就变成了团队标准做法

入职时说的弹性工作制，指的是下班时间很有弹性。我停了一下，然后继续手上的活。我发现领导的 PPT 里引用的是我自己写的周报。第二天这个方案就变成了团队标准做法

老板说公司是个大家庭，年底裁员的时候发现原来是大家庭的分家。我想反驳，但发现他说得对。我发现我们组的周报越来越长，产出越来越少。这大概就是程序员的人生吧

我把这条需求记下来，再抬头已经是晚上九点。我重新看了一遍手上的计划，把风险项标了出来。我在周报里把一件小事写成了三行，然后觉得还不够像史诗。同事说这波操作可以写进新人培训教材

我把今天的会议排了一遍，发现没有一段连续的可工作时间。我把相关的记录都翻了出来做对照。我发现今天的会议比昨天多了三场。感动，然后我学到了新的一课

开会一小时，结论是需要再开一个会，这就是职场的递归调用。我发现自己居然没法反驳。我把这句反馈记了下来，准备在适当的时候用。办公室安静得能听见键盘声