AI 增强型职业

共 17 题
#

1. 讲一次你用"AI 增强"重新定义传统岗位(如 AI 法律顾问、AI 医生、AI 客服)的实战

A AI 增强就是让 AI 完全替代人工
B AI 增强会取消专业判断的价值
C AI 承担可自动化部分,人工保留判断、责任与关系 ✓ 正确答案
D 传统岗位无法用 AI 增强
#

2. 讲一次你用"AI 工具"提升传统岗位效能(如 10x 工程师、10x 设计师)的实战

A 用 AI 工具必然能达到 10x 效果
B AI 工具只能用于文档编写
C AI 做基础、人工做关键,把提效转化为可衡量的产出 ✓ 正确答案
D 提效无需转化为可衡量成果
#

3. 讲一次你建立"AI 增强型团队"(AI-Augmented Team)的工程价值

A AI 增强型团队只适合小团队
B AI 增强型团队是让 AI 全权替代成员
C 团队引入 AI 会降低工程质量
D 通过 AI 工具链与重新分工,放大团队产出、缩短交付、提升质量 ✓ 正确答案
#

4. "AI 增强型职业"的能力组合中领域专长、AI 工具链与数据判断如何配比?

A 以领域专长与数据判断为主、AI 工具链为辅,工具更新快而判断更稀缺 ✓ 正确答案
B 领域专长在 AI 时代已无价值
C 应把重心放在快速更新的 AI 工具学习上
D 数据判断与 AI 工具链无关
#

5. AI 增强型职业的四层技能栈(领域专长、AI 工具链、数据判断、结果负责)如何分层构建,哪层最稀缺?

A 最稀缺的是 AI 工具链的熟练使用
B 领域专长已完全被 AI 取代
C 结果负责——为最终产出负全责,是当前最稀缺的一层 ✓ 正确答案
D 四层技能栈构建顺序无关紧要
#

6. 讲一次你用"AI 工具"提升传统行业(如 AI 农业、AI 制造)的实战

A 识别高价值场景并考虑数据与落地约束,让 AI 增强真正创造价值 ✓ 正确答案
B 传统行业结构与数据复杂,AI 无法应用
C AI 在传统行业只需模型即可,无需考虑落地
D 传统行业 AI 应用无需试点验证
#

7. 讲一次你用"AI 工具"实现"小团队大产出"的实战

A 小团队大产出必然以牺牲质量为代价
B AI 工具只能替代非核心职能
C AI 承接基础职能、人聚焦判断,并建立质量门禁保证产出与质量 ✓ 正确答案
D 小团队大产出无需流程设计
#

8. 讲一次你评估"AI 增强型"vs"AI 替代型"职业的真实价值

A 替代型职业与增强型职业价值相同
B 增强型职业中 AI 放大人的价值,替代型中 AI 消解人力,应选择可被放大的方向 ✓ 正确答案
C 增强型职业无需提升判断能力
D 所有 AI 相关职业都会被替代
#

9. 讲一次你用"AI 工具"在传统行业建立"降维打击"优势的实战

A 降维打击就是单纯打价格战
B 用 AI 重构成本结构,结合专业质量形成可持续差异化 ✓ 正确答案
C 传统行业无法被 AI 改变
D 降维打击无需考虑质量
#

10. 如何用 AI 放大个人产出(编码/文档/分析)而不触碰合规与诚信底线?

A 用 AI 后无需人工审校,可全盘信任
B 敏感数据可随意输入 AI 处理
C 人工审校核实、遵守数据合规、并对 AI 结果负责任 ✓ 正确答案
D AI 结果可免责,无需担责
#

11. AI 增强的工作流中如何把重复任务交给 AI?

A 重复任务应全盘交给 AI,无需复核
B 所有任务都适合交给 AI
C 自动化工作流无需设计
D 识别可自动化任务、设计工作流并设置人工兜底复核 ✓ 正确答案
#

12. 如何把 AI 提效转化为交付周期、缺陷率、产出量等可衡量成果,用于绩效与晋升论证?

A 建立基线并对比交付周期、缺陷率、产出量等量化指标 ✓ 正确答案
B 只需描述 AI 带来的感受即可
C 缺陷率与 AI 提效无关
D 量化成果无法用于绩效论证
#

13. AI 增强后"效率提升的部分"如何转化为职业溢价而非被定价为"工具成本"?

A AI 提效应归因于工具本身
B 把提效归因于个人判断与整合能力,塑造能力溢价定位 ✓ 正确答案
C 工具人人可用,个人无法形成溢价
D 溢价与个人能力无关
#

14. AI 增强的边界在哪里,哪些判断与创造力环节必须保留人工,过度委托的长期能力损耗怎么评估?

A 应把判断与创造力也完全交给 AI
B 责任、判断、创造环节保留人工,并防过度委托导致的能力退化 ✓ 正确答案
C 无 AI 练习没有必要
D 使用 AI 不会造成能力损耗
#

15. AI 增强的职业定位如何明确人机协作中"人"的价值锚点(责任、判断、关系)并写入个人定位?

A 人机协作中人的价值已被 AI 完全取代
B 以责任、判断、关系为锚点写入定位,塑造差异化 ✓ 正确答案
C 定位只需强调会用 AI 工具
D 价值锚点与职业定位无关
#

16. AI 增强的案例库如何建设,研发、写作与数据分析三类场景的提效数据怎么收集、验证并对外展示?

A 分场景收集提效数据,用对比与评审验证后用于对外展示 ✓ 正确答案
B 对外展示无需数据支撑
C 案例库只需收集数据,无需验证
D 案例库数据无法验证真伪
#

17. 讲一次你设计"AI-Native 工作流"的工程价值

A AI-Native 工作流就是事后用 AI 检查
B 把 AI 作为工作流起点与核心环节,形成"AI 生成-人工评审-迭代"闭环 ✓ 正确答案
C AI-Native 工作流与普通流程无区别
D AI-Native 工作流无需人工门禁